En aktiv indsats er nøglen til flere praktikpladserNår erhvervsskolerne gør en aktiv indsats for at skabe flere praktikpladser, har det en positiv effekt. En direkte henvendelse fra skole eller elev er den vigtigste udløsende faktor for, at en virksomhed beslutter sig for at blive godkendt som praktikplads. Det viser en evaluering af skolernes praktikpladsopsøgende arbejde, som Teknologisk Institut har udarbejdet for Ministeriet for Børn og Undervisning. Evalueringen er indgået i Regeringens arbejde med at få en ny praktikpladsaftale på plads. Formålet med evalueringen har bl.a. været at undersøge, hvordan skolerne generelt tilrettelægger det praktikpladsopsøgende arbejde over for de virksomheder, der ikke er godkendt til at have elever. Overordnet viser undersøgelsen, at der foregår et stort opsøgende arbejde på skolerne Der er imidlertid stor forskel på, hvordan arbejdet tilrettelægges og gennemføres. Stort praktikpladspotentiale Børne- og undervisningsminister Christine Antorini vil bruge evalueringen aktivt og udtaler: ”Vi kan med evalueringen se, at det betaler sig at gøre en aktiv indsats for at skabe flere praktikpladser. Vi skal derfor seriøst overveje, hvordan vi kan udbygge indsatsen over for virksomhederne. Jeg vil invitere Rådet for de Grundlæggende Erhvervsrettede Uddannelser og alle parter i Rådet til at komme med ideer til, hvordan kontakt med virksomhederne kan få endnu flere til at være med til at uddanne elever. Jeg vil også tage evalueringen med til de kommende politiske drøftelser om, hvordan Regeringen skaber flere praktikpladser og styrker uddannelsesgarantien”. (26.10.2011). Skoleledelsen og bestyrelsen skal bakke op Virksomheder har brug for støtte og information Når virksomheder takker nej til at oprette en praktikplads, begrunder de det ofte med, at de ikke kan skabe en elevplads med den opgaveportefølje, de har, eller ganske simpelt med, at de ikke har ordrer nok i bogen til at danne grundlag for praktikoplæring. I denne sammenhæng er skolernes informationsniveau afgørende. De kan være med til at identificere, definere og afgrænse opgaver samt synliggøre, hvad det koster at have en elev. Der er en voksende opmærksomhed i virksomhederne på de op til 70.000 kr. i præmie og bonus for at tage en elev, men der er stadig mange virksomheder, der ikke er tilstrækkeligt informerede om mulighederne. Præmie- og bonusordningen er med til at understøtte og kickstarte praktikpladsgodkendelsen i en del virksomheder, og det betyder, at nogle virksomheder siger ja til at blive godkendt nu, hvor de uden præmie og bonus havde valgt at vente. ”Evaluering af skolernes praktikpladsopsøgende arbejde over for ikke-praktikpladsgodkendte virksomheder” er gennemført som en del af ”Aftale om flere praktikpladser i 2011”. Ny praktikpladsaftale på plads ”Jeg er yderst tilfreds med, at vi her har fået en bred politisk aftale om et vigtigt politisk område. Med aftalen sikrer vi, at der her og nu tages hånd om praktikpladssituationen, så de unge får mulighed for at gennemføre en erhvervsuddannelse. På længere sigt vil Regeringen til trepartsforhandlingerne komme med bud på, hvordan vi kan skærpe uddannelsesgarantien yderligere og sikre praktikpladser, så alle kan afslutte deres erhvervsuddannelse”, siger børne- og undervisningsminister Christine Antorini. (15.11.2011).
Aftalen rummer flere nye initiativer:
Derudover er der også en række initiativer fra ”Aftale om flere praktikpladser i 2011”, som videreføres. Fx:
Kilde: Ministeriet for Børn og Undervisning Læs mere
|
