Som samfund, som virksomhed og som borgere og medarbejdere, er vi afhængige af at kunne opretholde konkurrencedygtige virksomheder ved hele tiden at mestre en positiv balance mellem komplicerede størrelser som produktivitet, økonomi, kompetence, trivsel og, ja – en meningsfuld tilværelse i et sammenhængende velfærdssamfund. Mellem disse komplicerede sammenhænge spiller teknologi på mange måder en større og større rolle. Men teknologiske muligheder af enhver art kan aldrig stå alene eller, med andre ord, realiseres ’ved teknologien i sig selv’, når formålet er at opnå forbedringer af produktivitet, trivsel og kvalitet. Al erfaring viser, at udbyttet af ny teknologi mest af alt afhænger af måden hvorpå teknologien implementeres og måden hvorpå teknologien i praksis understøtter forretnings- og samarbejdsprocesser, medarbejderkompetencer og arbejdsmiljøet. Nøglen til optimal udnyttelse af teknologi er derfor i udgangspunktet at forstå teknologi som et middel til at frigøre og realisere kvalitetsmæssige, organisatoriske og kompetencemæssige potentialer – uanset hvilken type af teknologi eller hvilken type arbejdsplads der er tale om. Hvad kan Teknologisk Institut hjælpe dig med?
Cases og projekter
| Jeg er din kontaktpersonClaus MüllerSeniorkonsulent Arbejdsliv +45 72 20 14 34 Skriv til mig |
