Kurser

Kursusadministration

Brug for hjælp?

  • Gregersensvej 8
  • 2630 Taastrup
Google MapsApple MapsRejseplanen
  • Forskerparken Fyn, Forskerparken 10F
  • 5230 Odense M
Google MapsApple MapsRejseplanen
  • Teknologiparken Kongsvang Allé 29
  • 8000 Aarhus C
Google MapsApple MapsRejseplanen
  • NordsøcentretPostboks 104
  • 9850Hirtshals
Google MapsApple MapsRejseplanen
  • Gammel Ålbovej 1
  • 6092Sønder Stenderup
Google MapsApple MapsRejseplanen

Hold rekrutteringsomkostningerne nede – ansæt selv kandidaten direkte

Sådan driver du selvstændigt effektive, omkostningsvenlige og hurtige rekrutteringsprocesser fra A-Z uden omkostninger til headhunter og searchbureauer og ved brug af den platform der passer til dig.

Nu får du muligheden for – på 1 effektiv kursusdag - at lære, hvordan en headhunter med + 18 års rekrutteringserfaring konkret arbejder og hurtigt skaber resultater med relativt få indsatser. Med udgangspunkt i diverse jobopslag og ledige stillinger bringes headhunterens værktøjskasse og erfaring i spil. Kurset er designet ud fra en ”hands on” vinkel, som giver deltagerne konkrete metoder og kandidater til deres ledige stillinger med hjem.

Deltagerne lærer at fokusere på de vigtigste elementer i rekrutteringsprocessen og får værktøjer til at ”work smarter”. Ambitionen er 40 % hurtigere rekrutteringsprocesser, 50 % reduktion af rekrutteringsbudgettet og 60 % forbedring af kvaliteten på kandidater. Ambitioner der gør at kurset allerede tjent hjem samme dag.

Indhold

  • Hvordan ser det aktuelle jobmarked ud og hvad har kandidater fokus på når de søger job?
  • Hvordan virker de forskellige kommunikationsplatforme – fokus på online/SoMe
  • Hvor går det oftest galt i rekrutteringsprocessen? Do’s & don’ts
  • Tiltrækning af kandidater – hvor, hvornår og hvordan gør vi det bedst?
  • Sådan skriver du en relevant og sælgende jobannonce
  • Viden om, hvornår du skal anvende reaktive og proaktive rekrutteringsprocesser
  • Tilgængelige rekrutteringskanaler (”gratis” og betalingsmuligheder)
  • Brug af Facebook & LinkedIn til at tiltrække kandidater (gratis og betalt)
  • Sådan gennemfører du et interview og får afdækket personlige samt faglige kompetencer
  • Indhentning af referencer og afprøvning af hypoteser omkring kandidater
  • Ansættelse af kandidater og forhandling af kontrakter
  • Sådan giver du afslag og får skabt ambassadører

Udbytte

  • Konkret viden og værktøjer til at gennemføre en professionel rekrutteringsproces
  • Indsigt i, hvordan den gode match vurderes, og hvordan man styrer uden om fejlrekrutteringer
  • Opnåelse af den gode match for begge parter og afstemning af forventninger til begge parter
  • Væsentlige besparelser på rekrutteringsbudgettet
  • Hurtigere rekrutteringsproces
  • Kendskab til den platform der virker bedst for dig og virksomheden

Deltagerprofil

Ledere, ejerledere og direktører for mindre selskaber. Samt alle andre med interesse i at holde omkostning af rekruttering på et minimum. Du kan også arbejde inden for HR, eller andet område i en personaleafdeling.

Form

Kurset veksler mellem gennemgang af metode, inspiration samt dialog og øvelser i forhold til dine praktiske opgaver. Vi evaluerer et bredt udsnit og anviser firma/branchespecifik og med fokus på best practice løsning. Du bedes derfor medbringe konkrete og gerne aktuelle jobopslag som du ønsker besat. Disse opslag vil danne grundlag for gruppearbejde i løbet af kurset og du vil få konkrete forslag til kandidater som du kan arbejde videre med efter kurset.

Underviser

Christian Sylvester, HD i Organisation og Ledelse, har mange års erfaring fra specialist- og ledende stillinger hos jobportalen StepStone samt rekrutteringsvirksomhederne Bloom ApS, Excellent Match A/S og Hays Recruiting Experts World Wide A/S. Christian anses for en de førende nordiske eksperter inden for social media rekruttering. Hans undervisning er dynamisk og vekslende mellem teori og best praksis, som gør, at du som deltager går fra kurset med en aktuel plan for dit næste skridt.

Har du faglige spørgsmål så kontakt
Andre kurser