Kurser

Kursusadministration

Brug for hjælp?

  • Gregersensvej 8
  • 2630 Taastrup
Google MapsApple MapsRejseplanen
  • Forskerparken Fyn, Forskerparken 10F
  • 5230 Odense M
Google MapsApple MapsRejseplanen
  • Teknologiparken Kongsvang Allé 29
  • 8000 Aarhus C
Google MapsApple MapsRejseplanen
  • NordsøcentretPostboks 104
  • 9850Hirtshals
Google MapsApple MapsRejseplanen
  • Gammel Ålbovej 1
  • 6092Sønder Stenderup
Google MapsApple MapsRejseplanen
86285 - Rekruttering i praksis - forberedelse og samtale

Rekruttering i praksis - forberedelse og samtale

Øg dine færdigheder i rekruttering, så du kan sikre, at du ansætter den rigtige kandidat og derigennem sparer ressourcer i organisationen. Få konkrete værktøjer til en struktureret rekrutteringsproces, fra start til slut: om forberedelsen, gennemførslen samt opfølgningen. Få også større indsigt i de krav du kan stille til kandidatens kvalifikationer og adfærd.

Sådan finder du de rigtige nye medarbejdere, når udbuddet er lavt

Manglende succes med at finde eller ansætte de rigtige medarbejdere koster dyrt. Alt efter position koster det typisk kr. 300.000 - 1. mio. Mange af disse penge kan spares ved at have en struktureret tilgang til rekrutteringsprocessen både når det gælder forberedelse og gennemførsel af rekrutteringsforløbet.

Kurset er relevant for dig, hvis du ønsker værktøjer til at sikre, at du finder de rigtige medarbejdere, og at de lever op til dine forventninger både personligt og fagligt. Ved at optimere rekrutteringsprocessen kan du også spare en masse tid og ressourcer.

Deltagerprofil

Kurset er målrettet ledere og medarbejdere som varetager opgaver i forbindelse med rekruttering til jeres virksomhed.

Udbytte

Du vil efter kurset have forståelse for

  • Opbygningen af rekrutteringsforløb
  • Vigtigheden af forberedelsesfasen, herunder planlægning af rekrutteringsforløbet og udfyldelse af rekrutteringsprofiler
  • Hvordan du sikrer, at du vælger den rigtige kandidat
  • Betydningen af test og referencer
  • Den grundlæggende interviewteknik og hvordan du bl.a. afkoder holdninger hos kandidaten
  • Hvordan du giver et professionelt tilsagn og afslag

Indhold

Du får kendskab til

  • Målsætninger for det professionelle rekrutteringsforløb
  • Rekrutteringsmetoder, herunder udarbejdelse af kravprofil
  • Hvordan du gennemfører effektive interviews, herunder grundlæggende spørgemetodik
  • Kandidatens beslutningsgrundlag
  • Strukturering af kandidaternes behov
  • Etiske retningslinjer vedrørende rekruttering

Form

Kurset veksler mellem gennemgang af metode, inspiration samt dialog og øvelser i forhold til dine praktiske opgaver. Du kan med fordel forberede en konkret opgave, som du arbejder på eller skal i gang med, så du får et praktisk udbytte af dagen.

Underviser

Underviser Rikke Holst
Rikke Holtz har rådgivet i salg og ledelse på såvel strategisk som taktisk niveau både som konsulent og i projektansættelser igennem +10 år. Hun driver en rekrutteringsvirksomhed, hvor hun hjælper med at finde specialistfunktioner bl.a indenfor IT men har som tidligere leder også rekrutteret profiler inden for andre fagområder som projektledere, sælgere, økonomimedarbejdere mm. Rikke tager udgangspunkt i teorien samt praktisk erfaring i sin undervisning, og omsætter dette til faktisk træning i, hvordan værktøjer og metode kan anvendes i din hverdag.

Har du faglige spørgsmål så kontakt
Andre kurser