Kurser

Kursusadministration

Brug for hjælp?

  • Gregersensvej 8
  • 2630 Taastrup
Google MapsApple MapsRejseplanen
  • Forskerparken Fyn, Forskerparken 10F
  • 5230 Odense M
Google MapsApple MapsRejseplanen
  • Teknologiparken Kongsvang Allé 29
  • 8000 Aarhus C
Google MapsApple MapsRejseplanen
  • NordsøcentretPostboks 104
  • 9850Hirtshals
Google MapsApple MapsRejseplanen
  • Gammel Ålbovej 1
  • 6092Sønder Stenderup
Google MapsApple MapsRejseplanen
Forandringskommunikation - forandringens psykologi og retorik

Forandringskommunikation: forandringens psykologi og retorik

Få styr på, hvor modstand og frustrationer kan komme fra, når I står i en forandring på din arbejdsplads. Lær metoden til at undgå stress og negativ stemning gennem kommunikation – og i stedet skabe ejerskab i forandringsprocessen.

Evaluering

4stjerner

Alle arrangementer på Teknologisk Institut bliver evalueret af deltagerne. Stjernerne angiver deltagernes gennemsnitlige tilfredshed.

Evalueringen er baseret på: 15 besvarelser

Vend frustration til ejerskab i forandringer

Forandringer er kommet for at blive, men usikkerheden lurer lige om hjørnet. Hvordan organisationer håndterer forandringsprocesserne er afgørende for deres succes og effektivitet. Og kommunikation er nøgleordet.

At få en forandring succesrigt implementeret i organisationen kræver lige dele psykologisk indsigt og retorisk snilde. På dette kursus får du indsigt og redskaber, der kombinerer teori og metode fra det psykologiske felt omkring forandringer, med det retorisk håndværk.

Målet er, at du er klædt bedre på til at løfte en forandringsproces. Du ved, hvordan du kan nedsætte stress og frustration på den ene side, og hvordan du kan løfte udvikling og ejerskab til forandringen på den anden side.

Meget sympatiske, engagerede og imødekommende undervisere. Godt at der var plads til, at vi kunne udveksle erfaringer. Sjov og lærerig øvelse at skulle fortælle om en forandring ud fra en bestemt type.
Anne Ratzer, Systematic

Deltagerprofil

Kurset henvender sig til ledere, der skal implementere større eller mindre forandringsprojekter; til kommunikationsfolk, der skal udarbejde materiale til en forandringsproces og til HR-folk, som skal tilrettelægge processer for vellykkede forandringer.

Udbytte

  • Lær at tilrettelægge kommunikation, der tager afsæt i de psykologiske fokuspunkter, der vender frustration til ejerskab
  • Redskaber, der sikrer en effektiv forandringskommunikation med afsæt i din egen case
  • Træning og feedback, der gør dig i stand til at mestre forandringer på næste niveau
  • Indsigt i egne og andres reaktioner på forandringer – de psykologiske mekanismer
  • Viden om, hvordan du kan undgå stress og frustrationer via god kommunikation
  • Redskaber til at komme hjem med en med en skudsikker løsning på din egen forandringscase

Indhold

  • Forskellige personlighedsprofiler – hvordan påvirker du med din kommunikation i forandringsprocesser?
  • Vend frustrationer til ejerskab – hvilke reaktioner er typiske i forandringsprocesser?
  • Forandringskommunikation, der virker – en tjekliste til formidling af jeres forandring
  • Kommunikation, som skaber forståelse, accept og ansvar
  • Ethos, logos og pathos – effektiv argumentation, der bringer jer i mål med forandringen
  • Casearbejde – en skudsikker kommunikation, der skaber ejerskab til forandringen

Indholdet var super - jeg fik SÅ meget brugbart med hjem.
- Louise Nielsen, Siemens Wind Power

Form

Kurset veksler mellem teori, oplæg, dialog og øvelser. Teorien gøres hverdagsnær via konkrete øvelser, som tager afsæt i cases fra din egen arbejdsplads. Der er desuden plads til refleksioner om, hvordan din egen psykologi påvirker kommunikationen. Gennem grundig og konstruktiv feedback fra dine medkursister de erfarne undervisere bliver du bevidst om, hvordan du kan bruge dig selv endnu mere hensigtsmæssigt i kommunikationen.

Undervisere

Pia Palm er blandt landets mest erfarne ledelsesrådgivere og undervisere og har stor erfaring med organisationer i forandringer – modstand, stress og konflikthåndtering, kompetenceudvikling, personlig udvikling, ledelsesudvikling samt strategi implementering og effektmåling. Pia har selv mere end 15 års erfaring som direktør fra en række større vidensvirksomheder. Hun har kernekompetencer inden for det psykologiske og ledelsesmæssige felt koblet til solid strategi- og organisationsforståelse.

Pernille Steensbech Lemée er specialiseret i at hjælpe afdelinger eller enkeltpersoner med at skabe vellykket kommunikation. Fokus er altid på at finde den retorik, som på en ærlig og inspirerende måde kan få en strategi til at virke. Pernille har leveret kommunikationsstrategier og træning i forbindelse med en lang række forandringer i den private og offentlige sektor.

Har du faglige spørgsmål så kontakt
Andre kurser