Kurser

Nyt2 dages kursus 

Ledertrivsel - Forståelse for årsager - fokus på løsninger

5. - 6. marts 2026 Taastrup
29. - 30. april 2026 Aarhus
3. - 4. juni 2026 Taastrup
27. - 28. august 2026 Taastrup
Flere datoer
DKK  12.999
ekskl. moms
Nr. 91859 A
Tilmeld dig

Vi ved fra forskning, at ledere, der trives også præsterer bedre til gavn for dem selv og deres organisationer. Ledertrivsel er således et forretningskritisk indsatsområde, der er med til at skabe målbare gevinster for organisationen. Her er kurset, der giver dig værktøjerne til at fremme din og andres ledertrivsel og derigennem jeres bidrag til organisatorisk resultatskabelse.

Sådan bliver ledertrivsel til organisatoriske resultater

Deltag på kurset og få nyeste viden og værktøjer til at arbejde konkret og praksisnært med din egen og dine kollegers ledertrivsel. Vi stiller skarpt på årsager, men vi arbejder mest med løsningerne. I fokus er hvordan du øger din egen trivsel som leder og dermed skaber det bedste fundament og rammer for, at du kan bruge hele dit potentiale og levere maksimalt ift. dine organisatoriske mål.

Deltagerprofil

Kurset henvender sig til ledere på alle niveauer og HR-konsulenter, som vil vide mere om ledertrivsel og have konkrete værktøjer til at arbejde anvendelsesorienteret med emnet. Du er formentlig på udkig efter et netværk af ligesindede ledere og et forum, hvor ledertrivsel er på dagsordenen, og hvor du får redskaber til at arbejde aktivt med din egen, din organisations eller ledergruppes trivsel.

Udbytte

  • Faktabaseret viden om ledertrivsel og -mistrivsel
  • Konkrete værktøjer til at arbejde systematisk med dit eget og andres psykiske, sociale og organisatoriske arbejdsmiljø, der påvirker din og andres trivsel
  • Større arbejdsglæde, trivsel og motivation samt øget mental skarphed og følelsesmæssig robusthed, når presset stiger
  • Bedre forretningsresultater – forskning peger på en klar sammenhæng mellem ledertrivsel og organisationers evne til at nå deres mål og skabe overskud
  • Højere kvalitet i din ledelsesgerning: bedre beslutninger, mere konstruktiv ledelsesstil, øget evne til at håndtere kompleksitet og forandring
  • Input til større motivation, engagement og effektivitet i ledergruppen
  • Netværk af ligesindede deltagere, som kan støtte og inspirere dig i din implementering af det lærte

Det får du på kurset

Vi sørger for, at rammerne er i orden, så du kan fokusere på at lære.

Efter du har fuldendt kurset, vil du modtage et kursusbevis.

Kursusbevis

På kurset får du morgenmad, frokost, snacks og drikkevarer.

Fuld forplejning

På kurset er der indtænkt øvelser og deltagerinddragelse.

Øvelser og inddragelse

Undervisning på dansk

Undervisning på dansk

Indhold

  • Ledertrivsel. Hvad er ledertrivsel? Hvordan er det forskelligt fra ledermistrivsel? Hvordan arbejder du systematisk med at fremme forudsætninger for trivsel og at reducere mistrivsel? Bl.a. med værktøjer fra dansk forskning om ledertrivsel
  • Resultatskabelse. Hvordan hænger trivsel og resultatskabelse sammen? Hvad er skrøner, og hvad er rent faktisk baseret på dokumentation?
  • Præstationsbarriere. Hvad er din største præstationsbarriere? Og hvordan får du skovlen under den på en måde, som du formår at fastholde trivslen i en travl hverdag?
  • Lederkraft. Hvordan finder du kræfterne til at lykkes endnu bedre som leder, og samtidig blive mere sund og frisk, end du er i dag? Lyder det for godt til at være sandt? Så lyt til vores gæsteunderviser, Signe Emilee, der vil overbevise dig om sammenhængene mellem sundhed og arbejdsresultater.
 

Form

Kurset består af en vekselvirkning mellem korte faktabaserede oplæg, videoklip, spørgsmål og svar, summeaktiviteter, gruppeøvelser, erfaringsudveksling mv. Du skal forvente at være aktiv og at bringe nogle af dine egne udfordringer på banen, som vi i fællesskab kan diskutere og udtænke mulige løsninger til. Dag 3 på kurset giver mulighed for opfølgning og støtte til at implementere din selvvalgte handlingsplan. Viden og værktøjer kan du sagtens få. Det er implementeringen, der er sværest, og her støtter vi dig.
 
Før kurset besvarer du et kort spørgeskema om dine deltagerforudsætninger, så underviserne kan tilpasse undervisningen til dine ønsker og behov. Du besvarer desuden en test om stress og trivsel. Testen gentages tre måneder efter kurset, så du sort på hvidt kan se, hvor meget du har rykket dig.
 
Underviser

Ebbe Lavendt

Ebbe underviser holdet på Sjælland og er uddannet erhvervspsykolog og Master i Anvendt Positiv Psykologi. Han har over 20 års erfaring fra konsulentbranchen, hvor han har ageret rådgiver og underviser inden for lederudvikling, rekruttering, procesfacilitering og coaching. I kraft af sin erfaring, og som Danmarks første master i positiv psykologi, er Ebbe en af landets største kapaciteter inden for positiv erhvervspsykologi.

Underviser

Signe Emilee Nørgaard

Signe er konsulent, coach og underviser med en Master i Trivsels- og Ressourcepsykologi. Hun har over 25 års erfaring med at undervise og styrke mennesker i deres udvikling. Signes specialeområder er arbejdsglæde, tillidsfuldt samarbejde og målrettet ledelse, hvor hun kombinerer evidensbaseret viden med en jordnær og praksisnær tilgang. Hun er kendt for at skabe læringsrum, der både giver indsigt, energi og konkrete værktøjer til hverdagen.

Vælg dato

Taastrup
5. - 6. marts 2026
Aarhus
29. - 30. april 2026
Taastrup
3. - 4. juni 2026
Taastrup
27. - 28. august 2026
Aarhus
29. - 30. oktober 2026
Vis flere datoer
Firmakurser_web

Firmakurser - få et tilbud

Er I flere, der har samme behov for kompetenceudvikling, så er et firmakursus ofte den rette løsning, der kan skabe fælles fundament og økonomisk besparelse.