TI-POD - EP #29: Forandring, modstand og konflikt

Cecilie Ameland Bligaard

Jeg er din kontaktperson

Skriv til mig

Indtast venligst et validt navn
Eller dit telefonnummer
Sender besked
Tak for din besked
Vi beklager

På grund af en teknisk fejl kan din henvendelse desværre ikke modtages i øjeblikket. Du er velkommen til at skrive en mail til Send e-mail eller ringe til +45 72 20 14 14.

TI pod 1

TI-POD - EP #29: Forandring, modstand og konflikt

Forandring, modstand og konflikt

Forandring har ofte en dobbelthed i sig – nye muligheder, men også modstand – for hvad betyder forandringen for mig, mit team, min leder… nogle gange vokser modstanden sig til konflikt.

I denne episode af TI Pod har vi besøg af Sebastian Nybo, som til daglig arbejder i krydsfeltet mellem konflikt og forandring. Han fortæller bl.a. om, hvad man kan gøre som leder og medarbejder for at forebygge konflikten, og hvordan man skal forholde sig, hvis konflikten er opstået.

Lyt med og bliv klogere på, hvordan man håndterer forandring, modstand og konflikter med fem gode og konkrete mål.

Lyt til episode #29 her:


Vil du læse eller vide mere, så læs en artikel om emnet eller tilmeld dig et af vores kurser om emnet:

Artikler om forandringsledelse:

Abonner på TI POD
Find podcasten TI POD i iTunes (eller anden podcast-app) og vælg ”abonner”. Du er også velkommen til at give os en anmeldelse, hvis du har lyst.

Tilbage til oversigt >>