Kurser

Coaching kurser

Med coaching som metode til faglig sparring og samtale bliver du en mere attraktiv kollega og samarbejdspartner. Du opnår effektive samtalekompetencer og bliver bedre til at give relevant sparring og hjælp til andre. Du lærer hvordan du hjælper andre til at yde mere på arbejdspladsen og skabe et bedre arbejdsklima.

Vores coaching-kurser henvender sig både til ledere, projektledere, HR-folk og almene medarbejdere med ansvar for kollegaernes trivsel.

Læs mere
Alle priser er ekskl. moms
Alle priser er ekskl. moms
  • Ledig plads
  • Fyldt

DKK14.999 kr
 

Kollegacoaching og sparring

Nr. 86035 A
3 dages kursus
Næste afholdelse 23/8 2021
  • Aarhus
    20. maj til 23. juni 202120/5 - 23/6 2021
  • Taastrup
    23. aug. til 15. sep. 202123/8 - 15/9 2021
  • Taastrup
    28. okt. til 24. nov. 202128/10 - 24/11 2021
  • Kolding
    15. nov. til 16. dec. 202115/11 - 16/12 2021
Vis flere datoer
Opnå et styrket samspil i dine jobmæssige relationer og en større arbejdsglæde. På dette kursus, som flere end 150 allerede har deltaget på, bliver du trænet i coaching som metode, som du kan gå direkte hjem og anvende i din hverdag.

DKK11.499 kr
 

Spørgsmål som ledelsesværktøj - coachende lederstil

Nr. 19146 A
2 dages kursus
Næste afholdelse 1/6 2021
  • Aarhus
    1. til 2. juni 202101/6 - 02/6 2021
  • Taastrup
    18. til 19. november 202118/11 - 19/11 2021
  • Taastrup
    9. til 10. februar 202209/2 - 10/2 2022
  • Aarhus
    1. til 2. juni 202201/6 - 02/6 2022
Større engagement, styrket samarbejde og bedre resultater, få værktøjer og træning der gør dig endnu mere kompetent og skarp til at stille spørgsmål. Det er brugbart i alle sammenhænge, fx 1:1 samtaler, procesledelse, møder og teamprocesser.

DKK5.999 kr
 

Grundlæggende coachingprincipper og teori

Nr. 90564 A
1 dags kursus
Næste afholdelse 29/9 2021
  • Taastrup
    29. september 202129/9 2021
  • Taastrup
    27. april 202227/4 2022
Kurset kan tages alene eller som forberedelsesdag til ”Stresscoaching – håndtering og forebyggelse af arbejdsrelateret stress”.

Pris efter aftale

Coaching - Klippekortordning til intern coaching i virksomheden - 10 klip

Nr. 90403 P
1 dags workshop
Tilbydes som firmakursus.
  • Tilbydes som firmakursus.
Tag et forløb med en karrierecoach - Vi tilbyder nu individuel coaching af medarbejdere og ledere internt i din virksomhed.

Find din coach uddannelse

Coaching handler om at tage styring og det kan betegnes, som en læringsmetode til at udvikle menneske både i en personlig- og arbejdsmæssigkontekst.

Inden for de seneste 10 år har coaching især fundet vej inden for erhvervslivet, hvor ledere bruger metoden, som et redskab til at øge medarbejderes engagement, kompetencer eller ejerskab til opgaver.

Gennem specifikke ledelsesbaseret spørgeteknikker kan en coach udfordre gamle tankemønstre og åbne op for nye muligheder, evner og potentiale.
Evnen til at coache hænger ikke nødvendigvis sammen med evnen til at lede andre mennesker. Med meget få og simple metoder, kan de fleste tilegne sig denne evne.

Er du selv på udkig efter en coach kan det være vigtigt at være bevidst om, at coach ikke er en beskyttet titel og alle kan derfor i princippet kalde sig ”coach”. Det kan derfor godt betale sig, at lave et grundigt baggrundtjek af de forskellige coaches før du beslutter dig.


Teknologisk Institut udbyder kurser og uddannelser inden for resultatorienteret coaching. Få indblik i, og mere viden om, hvordan du eller dine ansatte kan forbedre og effektivisere jeres ydeevne på arbejdspladsen med et af vores coachingkurser.

    Certificering og eksamen inden for coaching

    Flere af vores coachingkurser tilbyder certificering og eksamen, som giver dig mulighed for at demonstrere din nye viden inden for coaching i praksis.

    Podcast om coachende kommunikation

    Du kan også høre vores podcast episode #25 'Coachende kommunikation'. I afsnittet taler vi med Charlotte Juul, der arbejder som konsulent med den coachende kommunikation. Hun fortæller blandt andet om, hvorfor det at stille spørgsmål kan være et vigtigt middel til bedre samarbejde og understøttelse af forandringer og adfærdsændring. Lyt med og få tips til, hvordan dine spørgsmål og nysgerrighed kan skabe grundlag for bedre kommunikation og større parathed til forandring.